女性活躍推進法に基づく行動計画

一般事業主行動計画の公表について

株式会社日本マイクロニクスは、女性活躍推進法に基づき「一般事業主行動計画」を公表いたします。

株式会社日本マイクロニクス 行動計画概要

より長く働き易い労働環境の整備を図る為、以下の行動計画を策定する。

  1. 計画期間
    2016年4月1日~2021年3月31日 (5年間)
  2. 当社の課題
    男女の勤務年数の差は1.1年と大きな差は見られず、男女問わず長く働ける環境が実現されているが、この水準を今後も維持する事が当社の課題である。
  3. 目標と取組内容・実施時期
    • (1) 目標
      男女問わず長く働き易い環境をより充実させる事で、男性平均勤続年数に対する同女性年数比率70%以上を堅持する。
    • (2) 取組内容
      世代・ポストに応じた個々の能力を引き出すための施策をきめ細かく実施する。
      2016年4月~ キャリアプラン調査の検討と実施。(年1回)
      2016年9月~ 調査結果を踏まえ、仕事と家庭の両立を図る為の施策を検討。
      2017年4月~ 今後のキャリアイメージ形成を目的とした研修を実施。
       
PAGE TOP